به گزارش روابط عمومی  استانداری اصفهان،حجت الاسلام و المسلمین رسول مرجوی مدیر هسته گزینش و دبیر شورای هم اندیشی گزینشگران اصفهان،شنبه در جلسه شورای اداری استان گفت: نیروی انسانی بزرگترین ظرفیت و سرمایه نظام جمهوری اسلامی است.
وی ادامه داد: به حدی موضوع گزینش مهم است که پروردگار خود را نخستین گزینش‌گر عالم معرفی و حتی شاخص‌های گزینش خود را بیان می‌کند همچنین در این مورد آیات متعددی وجود دارد که بیانگر اهمیت گزینش است.
مدیر هسته گزینش استانداری اصفهان بیان کرد: لزوم احراز صلاحیت یکی از موضوعات مهمی است که بایستی مد نظر قرار بگیرد، مدیران و کارگزاران مجریان احکام اسلامی و نظام جمهوری اسلامی هستند از این رو ضروری است نیروی انسانی شاغل در این نظام از ویژگی‌های مطلوبی برخوردار باشند.
حجت‌الاسلام والمسلمین مرجوی ادامه داد: حضرت امام (ره) ۱۵ دی ماه ۱۳۶۱ تشکیل گزینش را اعلام کردند و قانون گزینش و حتی آیین نامه اجرایی گزینش در مجلس شورای اسلامی به تصویب رسید که نشان دهنده جامعیت همه جانبه این موضوع است.
وی ادامه داد: ارکان گزینش بسیار قوی و هوشمندانه چیده شده‌اند و تلاش شده در آراء استقلال وجود داشته باشد.
مدیر هسته گزینش استانداری اصفهان گفت: متأسفانه در گذشته گزینش به پذیرش تبدیل شده بود که همین امر سبب شد امروز گزینش‌ها با ضعف‌هایی مواجه باشند.
حجت‌الاسلام والمسلمین مرجوی ادامه داد: همین موضوع باعث شده بسیاری از ظرفیت های گزینش معطل بماند و نادیده گرفته شود.
وی عنوان کرد: وظیفه ما این است که نیروی انسانی را به تراز مورد قبول و مطلوب انقلاب اسلامی برسانیم و با ابزارهایی که قانونگذار برای ما مشخص کرده نیروی انسانی را به حد تراز انقلاب اسلامی برسانیم.
حجت‌الاسلام والمسلمین مرجوی متذکر شد: ادارات ما از نیروی انسانی تنها طلب کار می‌کنند اما تلاش ما این است که نیروی انسانی به معنی واقعی کلمه در تراز انقلاب و جمهوری اسلامی باشد.
وی ادامه داد: متاسفانه در حوزه آموزش نیز به صورت شکلی و ناکارآمد عمل می‌شد که در دولت سیزدهم تلاش داشتیم آموزش‌ها کاربردی برگزار شود.
مدیر هسته گزینش استانداری اصفهان گفت: طبق بیانات مقام معظم رهبری گزینش‌ نیاز به حمایت دارد و بایستی هوشمندانه و عالمانه انجام شود.
وی افزود: از این رو در دولت سیزدهم درصدد هستیم سلامت اداری را پایه‌گذاری کنیم.
حجت‌الاسلام والمسلمین مرجوی عنوان کرد: از شورای اداری استان درخواست داریم برای مدیران، رابطین و نمایندگان هسته گزینش؛ ابلاغ مشاور نیروی انسانی بالاترین مقام دستگاه صادر شود.
وی اضافه کرد: در این حوزه درصدد ایجاد پست جدید نیستیم بلکه درتلاش هستیم تربیت نیروی انسانی؛ جایگاه ویژه‌ای در ادارات داشته باشد.
مدیر هسته گزینش استانداری اصفهان گفت: دومین درخواست ما این است که دبیر هیات، مدیر هسته با هماهنگی بالاترین مقام دستگاه ذی ربط حسب مورد در جلسات شورای معاونین و مدیران که مرتبط با نیروی انسانی است دعوت شوند.
وی اظهار کرد: در سال‌جاری به اداره کل آموزش و پرورش استان حسب وظایف سنگینی که داشت به صورت ویژه و با تمام توان کمک کردیم و این همکاری میان هسته گزینش استان و اداره کل آموزش و پرورش در کشور به صورت ویژه برگزار و الگویی برای کشور شد.
وی ضمن اشاره به شورای هم‌اندیشی هسته‌های گزینش استان، بیان کرد: در این راستا چهار کارگاه تشکیل و ارتباطات مؤثری داشتیم و درصدد هستیم بتوانیم با قدرت امور گزینش را در استان اداره و اجرا کنیم.